Skip to main content

Ieri si è svolta importante riunione di contrattazione con la direzione di ATS Sardegna, dove è stato raggiunto l’accordo su importanti integrazioni previste dal CCNL

 TEMPO DI VESTIZIONE/SVESTIZIONE e PASSAGGIO DI CONSEGNE.

Modificato e Approvato il regolamento, dove il relativo tempo andrà dentro il monte/banca delle ore come STRAORDINARIO:


Articolazione tre turni h 24, minuti previsti 19

Articolazione due turni h 12, 6-7.12, previsto dentro l’orario di servizio (in caso di svestizione dopo l’orario di timbratura di uscita l’eccedenza andrà certificata e fatta introdurre da apposita richiesta in modo che ricada SEMPRE dentro l’orario di servizio)

Articolazione turno unico 6-7.12, previsto dentro l’orario di servizio (in caso di svestizione dopo l’orario di timbratura di uscita l’eccedenza andrà certificata e fatta introdurre da apposita richiesta in modo che ricada SEMPRE dentro l’orario di servizio)

PARTENZA A SISTEMA PER ORA PREVISTO IL PRIMO MARZO PROSSIMO, CON L’IMPEGNO DELL’AZIENDA A INSERIRE ANCHE GENNAIO E FEBBRAIO 2021

 BANCA DELLE ORE. Modificato e Approvato il regolamento che verrà pubblicato e diffuso a breve.

 PRESTAZIONI AGGIUNTIVE
Per lo SCREENING TARIFFA € 35
Per La CAMPAGNA DI VACCINAZIONE € 50

Entrambe come previste dalla normativa vigente.

VISTA l’impressionante numero di segnalazioni arrivate FIALS ha fatto mettere a verbale che tutte le prestazioni aggiuntive SIANO SVOLTE dal personale AVENTE TITOLO A SVOLGERLE, come previsto dal regolamento del personale ATS.

E’ stato chiesto un richiamo ai responsabili affinché venga immediatamente escluso chi avendo i benefici della legge 104 le sta regolarmente effettuando a scapito del resto del personale. Tali prestazioni DEVONO essere distribuite EQUAMENTE tra il personale che ha dato disponibilità e non essere APPANNAGGIO di pochi.

LA DIREZIONE si è detta sorpresa della segnalazione e si è impegnata a risolvere immediatamente tale problema, garantendo il rispetto assoluto del regolamento del personale, senza immotivate eccezioni.

 PREMIO COVID 19 marzo-maggio 2020.

Si rimane in attesa che l’assessorato proceda definitivamente.

 SELEZIONE PER POSIZIONI DI FUNZIONE E COORDINAMENTI
A breve si ripartirà con la revisione delle strutture a cui assegnarli e prenderanno avvio le relative selezioni

FIALS SEMPRE DALLA PARTE DEI LAVORATORI.

Leave a Reply